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6 razones para externalizar la creación de contenido

Los expertos en marketing ven el contenido de alta calidad como un elemento central de una estrategia de marketing digital exitosa 2022. Significa que las empresas modernas necesitan publicar nuevo contenido de calidad de forma regular para mantenerse conectadas con el público objetivo.

Todas las organizaciones tienen dos opciones para la creación de contenido: contratar creadores de contenido internos o optar por subcontratar. Algunos propietarios de negocios optan por la primera opción para obtener más control sobre la producción de contenido. Otros optan por la subcontratación y se benefician de ella.

Hoy, hablaremos sobre la externalización de la creación de contenido y sus ventajas clave.

¡Comencemos!


Obtén acceso a los mejores talentos en la creación de contenido

La primera ventaja obvia de externalizar la creación de contenido es la oportunidad de iniciar una colaboración con los mejores escritores, diseñadores gráficos y expertos en edición de video sin ningún problema.

Solo piénsalo. No tienes que competir con las grandes empresas por los mejores talentos como lo harías si estuvieras contratando nuevos empleados. No tienes que poner tus esfuerzos en convencer a los candidatos de que tu pequeña organización es un gran lugar para trabajar.

Hay muchas empresas de externalización de marketing de contenidos y servicios de escritura en la web. Simplemente, busca en Google «diseñadores visuales / expertos en marketing de contenidos / escritores de ensayos a sueldo», y encontrará especialistas calificados en pocos minutos. Lee reseñas y elige un equipo profesional que se adapte a tu proyecto.

Cuando aproveches la subcontratación, puedes omitir la parte de reclutamiento e incorporación: los mejores expertos pueden comenzar a crear contenido para tu marca de inmediato.


Ahorra dinero

Los negocios tienen que ver con el dinero. Cualquiera que sea la elección estratégica que hagas, siempre debes analizar tus resultados financieros. Por lo tanto, cuando elijas entre la subcontratación y la creación de contenido interno, debes comparar los costos asociados y seleccionar una solución que tu empresa pueda pagar.

En la mayoría de los casos, la subcontratación se considera una solución económica:

  • No tienes que gastar dinero en el reclutamiento y la incorporación de empleados.
  • Evitas proporcionar a los creadores de contenido ordenadores y otros dispositivos.
  • No hay tarifas u otros costes asociados con la contratación de un nuevo empleado.
  • Te ahorras tener que mudarte a una oficina más grande para acomodar a los nuevos empleados.
  • No tienes que gastar dinero en capacitar a tu empleado.

¿Quieres obtener más contenido por tu dinero?

Usa sitios web de escritura online que ofrezcan artículos, publicaciones de blog y trabajos de investigación para la venta: esa es una excelente manera de llevar a cabo una estrategia de marketing de contenido con un presupuesto pequeño. Simplemente, elige un proveedor de servicios confiable y obtendrás un gran contenido sin romper un banco.

Ahorra dinero subcontratando la creación de contenido


Ahorra tiempo

El proceso de contratación no solo es costoso, sino también un proceso que consume mucho tiempo. Tu equipo de recursos humanos puede tardar de unas semanas a unos meses en contratar a creadores de contenidos que encajen perfectamente en tu empresa.

Entonces, si necesitas dar vida a tu estrategia de contenido en un corto periodo de tiempo, no tienes otras opciones que subcontratar.

¿Necesitas publicar 80 publicaciones de blog en los próximos 20 días? ¿Necesitas que se escriba un comunicado de prensa para mañana? Aprovecha la externalización de la creación de contenido, y completarás estas tareas a tiempo.

Las empresas de externalización tienen grandes equipos de creadores de contenido. Por lo general, están listos para aceptar incluso los pedidos más urgentes. Así que si estás trabajando en un proyecto urgente, no dudes en utilizar sus servicios.


Crea contenido diversificado

Los usuarios modernos son exigentes con el contenido que consumen. Prefieren el contenido diversificado: el contenido presentado en diferentes formas y formas. Cada empresa que quiera captar y retener la atención de los usuarios necesita crear diferentes tipos de contenido textual, visual y de audio:

  • Videos
  • Podcasts
  • Infografías
  • Publicaciones interactivas en redes sociales (cuestionarios, encuestas, etc.)
  • Plantillas descargables
  • Listas de verificación
  • Memes
  • Notas del producto

Una pequeña empresa no puede permitirse contratar a un equipo de tiempo completo de creadores de contenido internos: un escritor, un creador de videos, un experto en podcasts y un diseñador gráfico.

La única forma de hacerlo posible es aprovechar la subcontratación. Puedes trabajar con un equipo remoto que creará todo el contenido que necesitas.

Crea contenido diversificado


Enfócate en decisiones estratégicas

Cuando subcontratas la creación de contenido, pasas menos tiempo en tareas en curso y te centras más en la planificación estratégica. Se encuentran con menos distracciones, y eso resulta en un mejor rendimiento y una mayor productividad.

Melanie Rodríguez, estratega de contenido, dice: «Ese es un enfoque sabio para hacer negocios: delegas todas las tareas de creación de contenido a profesionales y te concentras en los problemas estratégicos que solo tú puedes resolver». Sus habilidades de planificación estratégica tienen un gran valor, así que asegúrate de usarlas de manera efectiva.


Disfruta de una flexibilidad adicional

¿Los factores estacionales influyen en tu negocio? Si es así, debes crear estrategias de contenido estacional. Por ejemplo, si vendes muebles de jardín, es posible que debas crear más contenido en abril (cuando comienza la temporada de jardín) y agosto (antes de las ventas de verano).

Naturalmente, si contratas creadores de contenido a tiempo completo, será un desafío para tu equipo cumplir con las exigentes cargas de trabajo y plazos, cambiando de temporada baja a temporada alta y viceversa. Tu estrategia de contenido carecerá de flexibilidad.

Pero si eliges externalizar la creación de contenido, la situación será diferente. Podrás iniciar contratos a largo y corto plazo con creadores de contenido en cualquier momento que lo necesites. Te permitirá producir más o menos contenido dependiendo de tus objetivos de marketing actuales.


4 cosas a tener en cuenta antes de externalizar la creación de contenido

¿Estás listo para externalizar la creación de contenido? Aquí te dejamos algunos consejos:

  • Siempre verifica las reseñas antes de comenzar un contrato con un nuevo creador de contenido independiente o un servicio de redacción de contenido.
  • Encuentra expertos en tu campo. Por ejemplo, si vendes equipos médicos, debes contratar a un escritor que tenga antecedentes médicos.
  • Recuerda que los creadores de contenido no pueden leer tu mente. Si deseas que creen el contenido perfecto para tu marca, debe proporcionar especificaciones de contenido explícitas.
  • No optes por las ofertas de contenido más baratas. El contenido de alta calidad puede ser asequible pero no barato.
Piensa en externalizar la creación de contenido


Externaliza la creación de contenido y eleva el nivel de tu estrategia digital

La estrategia de contenido juega un papel fundamental en el desarrollo de tu negocio.

Si no tienes suficientes recursos internos para llevar a cabo tu estrategia, no dudes en aprovechar la subcontratación.

Inicia la colaboración con los mejores creadores de contenido y lleva a tu empresa al siguiente nivel.

Queremos ayudarte a obtener resultados.

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